新闻是讲究时效性的。

接到廖亚希的电话，《面对面》节目组没有片刻耽误，立刻表示订机票，下午就到……

效率出乎陈然的意料。

作为央妈的访谈节目，《面对面》的权威性、关注度、影响力非凡，一般访谈人物都是重量级，不乏新闻焦点、话题权威，以及备受关注的公众人物。

不过，陈然可能小看了自己。

与往期相比，陈然是节目组近年采访嘉宾中，最不同寻常的一位。

科二代、富二代，才华、相貌每一样极为出众，人生赢家典范，关键还是当前时代变革的风云人物，没有接受过采访……

制片做梦都要笑醒。

节目收视这是要爆涨啊，央妈的逼格先放一边，立刻动身，其他访谈靠边站，陈然的必须赶在下一期播出！

现代社会，效率第一。

嗯，陈然也在琢磨这个事。

传统商业界流行一句话，大鱼吃小鱼。

到了信息时代，手快有，手慢无，改成快鱼吃慢鱼。

由于科研的绝对严肃性，黑科一直是垂直管理，以学术水平区分等级，最终科学院带领各地两百多所实验室，可是学者们精力有限，领导水平也够呛，机构臃肿，人浮于事。

这严重降低了黑科的决策和执行效率。

其实，不单单黑科存在这样的情况，任何组织都有类似的问题。

人类社会的发展，永远离不开团队协作，好处很多，但坏处也有，开不完的会、统一不完的思想、没完没了的工作协同、新人培养……

哦，搞不好还有内耗，各种勾心斗角。

比邻星还很遥远，但工欲善其事，必先利其器！

很多人奇怪，私人秘书有Lv1、Lv2，怎么没有Lv3？

这不符合正常的命名习惯。

其实Lv3是有的，却不是针对个人，而是团体定制版。

今早九点，黑科12万员工，同时收到陈然发出的一条系统OA，要求所有人必须下载私人秘书，并扫描下方二维码。

今后，为他们提供服务的，将不再是普通用户使用的智能程序，而是神州超级计算机！

公告提到，太昊已经提前接管集团内部网络，所有服务器、计算机、摄像头、门禁，甚至电梯、音箱、空调……一切可联网的电子设备。

公告最后强调，太昊将深度参与每一位员工的工作，协助精细化管理，节约团队沟通成本，提升决策和执行效率。

中午休息，集团意见墙，很多员工留下了感慨。

“以前汇报工作，到处找领导。现在太昊手机定位地址，还主动提醒说在忙，最好半个小时后去，一点都不折腾！”

“咦？你还要汇报工作的吗？我这边太昊代为转告了，那叫一个省事！”

“我是AI事业部H7员工，解释一下，太昊是通过你操作的电脑，知道工作进度的。如果工作与电脑无关，领导又想知道，他会直接询问你。”

“不止哦，你以为太昊接管摄像头、音箱、门禁……是摆设吗？你的一举一动，说的每一句话，他都清清楚楚，实时推测你的状态，准确率100%！”

“原来如此，我就是玩了一下游戏，被太昊打了小报告，哭！”