不要看别人投了几千万美金，这些v的钱都是不好拿的。

人家投进来的目的只有一个，拿时间换空间，几年以后是几十倍的收益。

如果达不到，自己的股权和高管位置随时可能失去。

所以说，资本家的毛孔，每一个都滴着血污。

这一切的一切，沈腾飞都无法给于远明讲清楚。

无论从哪一方面，都只能对他保密。

唯一能够说的就是好好做好自己的事情，史翔的事情让他给我讲，本人给我讲，不要传话。

但这个回答已经让史翔很绝望了！

他知道，利用于远明与沈腾飞的私交这条路已经走不通了。

正在这个时候，姚治民又出了一个幺蛾子。

这个幺蛾子又让史翔兴奋起来，好像一个在溺水状态下抓住了绳子的人，本来绝望，突然眼前一亮，希望就在前方！

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在中国，除了中资保险公司以外，还有一些中外合资保险公司，比如希望人寿。当然外商独资只有友邦一家。中外合资的人寿保险公司中有一家非常特别，是来自美国的北美独角兽人寿与中国某大型国企合资的，名字就叫中美独角兽人寿。这家公司的独特性在于以下几点：

一、不从同业引进外勤，全部靠自己培养。

二、招聘的条件很高：28岁45岁之间，大学本科，过往年收入8万以上，形象气质佳，且没有保险从业经验。

三、给予的条件当然也很好：连续6个月的无责底薪，每月4500元。只参加学习，不考核业绩。

四、面试过程异常严格，每个业务员面试7次。可谓层层筛选，一丝不苟。

五、销售的培训也与其他公司不同。并不是从缘故法开始，或者什么死缠烂打的亲情牌，而是专业的顾问式行销。有一套专业的工具，流程及方法。

这家公司一问世，就给市场带来一股清风。

老公司松了一口气，终于不用像防乾坤与四海那样严防死守了。人家自己培养。

新公司很好奇，看他们能坚持多久。

而且这家公司除了个险渠道以外，还开拓了一个大陆保险从来没有的空白市场电话销售。

简称电销的这套方法，创始人是一个台湾的专家连大卫。

后来，连大卫把这套专业的渠道扩展到全国其他公司，从寿险到车险，从短期的健康险，意外险到长期的医疗险，养老险，都可以通过电销卖出去。可谓风头一时无二。

那么除此以外，独角兽人寿还开拓了中介渠道，主打的产品也与其他不同。

其他公司主打长期性寿险，独角兽公司却主打卡单。

姚治民，就是在卡单上出了问题。

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