返回第四十九章 招人才团队初建(1 / 2)离婚后,我消费能知道未来首页

位于申城金融区一栋现代化高楼的21层,哲思资本的新办公室宽敞明亮,整体设计简约而大气。

落地窗前是整个城市的天际线,阳光洒在进口实木地板上,配合墙上的抽象艺术画作,显得既有格调又不失稳重。开放式办公区布满了崭新的高配电脑,每一台设备都能满足金融领域高强度数据运算的需求。会议室内,超大屏幕和实时连线设备一应俱全,象征着林哲的目标不仅限于本地,而是面向整个世界。

“哲思资本的定位,不是简单的投资机构,而是要做整合资源、发现价值的顶尖资本平台。”林哲站在办公室中央,环顾四周,心里满意地想着。

公司选址这里不仅因为地段好,更重要的是靠近顶级金融资源中心。他坚信,这将是未来许多奇迹诞生的地方。

“老板,办公室装修完成了,团队招聘情况已经有了一些进展。”助理小张走过来汇报。

林哲点点头,淡然说道:“今天的面试,有多少人安排上了?”

“小型面试会有五场,最后还有一个重点推荐——全球顶尖操盘手钟晟,他刚好回国,有意加入我们。”小张面露期待。

“钟晟?”林哲眉梢一挑,“那个在欧美资本圈搅动风云的人?”

“没错,就是他。”

“那还等什么?下午见他。其他人,先让我看看有没有合适的。”

上午九点,面试正式开始。第一位走进来的,是一名穿着得体的中年男人。他递上简历,语气谦和:“林总好,我是周志刚,之前在宏信投资做财务总监,负责过多个大型项目的资金管理。”

林哲翻了翻简历,语气淡定却不失威严:“宏信是老牌公司,你在那里待了十年,为什么突然辞职?”

周志刚略显尴尬,答道:“宏信内部架构僵化,个人发展受限。而且,我希望能加入一个更具活力和潜力的团队。”

林哲笑了笑:“行,哲思资本活力肯定是有的。说说看,如果公司资金流遇到风险,你会怎么应对?”

周志刚稍作思考,快速答道:“第一,确认资金链断裂的具体环节,查明原因;第二,通过融资或者资产重组争取时间;第三,优先保障核心业务,避免牵连全局。”

林哲点了点头,对方的专业能力显然过关:“好,我记住你了,下一位。”

接下来几场面试,林哲都表现得游刃有余。他不光看重专业能力,更看重每个人的气场和潜力。几乎每一位通过面试的人,离开时都觉得自己得到了最大尊重,同时也被林哲的格局深深折服。

下午三点,钟晟如约而至。

他一身剪裁得体的深蓝色西装,带着一股独特的自信和优雅。他没有像其他面试者那样紧张,而是微笑着伸出手:“林总,久仰大名。听说哲思资本刚成立,我很感兴趣。”

林哲同样微笑着握手:“钟先生的大名我也是如雷贯耳。请坐。”

钟晟坐下后,不疾不徐地说道:“我知道哲思资本主攻多元投资,但具体计划是什么?我想知道,这家公司能给我什么,和其他公司有什么不同。”

林哲嘴角微扬,目光坚毅:“钟先生这么说,我倒要反问一句——你觉得哲思资本的机会在哪里?”