会议召开。
“。。。。。。权利下放,每个部门主任决定降薪,人才沉淀池的事宜。。。。。。。。”。主任说到。
说是权利下放,实际就是,烫手的山芋交给各部门主任。。。。
“。。。。。。不会又是那行政部老太出的坏主意吧?。。。。。”会场有人低语。
“。。。。。和她脱不了关系。。。。”有人附和说到。
“。。。。。。这个倒霉蛋,行政部老太。。。”有人嘲笑道。
行政部老太,这几天有些提心吊胆。。。。。。。。。。。。。。。
毕竟是她去主任办公室后出现的“权利下放”。。。。烫手的山芋,才出现在各部门主任手中。。。。。。。。。。。。
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行政部老太的车,没有再次出现各种状况。。。。。
。。。。。。。这些天,老太也放心不少,。。。。。。。。
“。。。。。雷老,来我们办公室一趟。。。”财务部,长发丽人在工作群里发到。她特意强调“我们”二字。以往都是我办公室,这次是我们。
。。。。。老太,来到。财务部。。。。。。。。。
“。。。。。小张,负责发票和出纳工作。。。。你觉得沉淀池,降工资,她在其中可以吗?。。。。。。”财务部长发丽人问老太。
“。。。。。。这权利现在,在您手中,我参与不合适吧?越俎代庖了吧?。。。。。。”老太试图推脱也荆棘的问题,回答道。
“。。。。你有大量的这方面经验,。。你来帮我决定一下。。。”财务部长发丽人,用太极的方法又推了回去。
老太深知,财务部的人不好的罪,毕竟日后工资财务,不可避免的由财务部决定。
艰难的抉择摆在老太面前。。。。。。发票,出纳关乎自己的钱。。。。
“。。。。。那我觉得,小张不用进入人才沉淀池。。。。。。”
“。。。。。小李管工资,年终奖。。。。。你觉得她要不要进入人才沉淀池,降薪。。。。”长发丽人继续问道。
“又是不能得罪的主”行政部老太心里想道。
“。。。。她也不适合进入人才沉淀池,降薪。。。。”老太回到。
老太试图用排除法找到最无关大碍的人。
“。。。小范,管报送,往总部报送材料的,你觉得她进入,人才沉淀池,减薪,合适吗?。。。。。。。”长发丽人又问到。
“与总公司有联系”在老太心里一振。
“。。。。。也不合适。。。。不能进入人才沉淀池。。”老太回答道。
。。。。。。。。。。。长发丽人说了一圈,所有人。。。。。
“。。。。。。。都不合适进入人才沉淀池,减薪。那就是我了,。。。你觉得我进入人才沉淀池,减薪,合适?????”长发丽人对老太说到。
“。。。。你是公司得到第二个升职快递的,减薪也不合适。。。”
老太这次财务部之行,如同在火上炙烤。
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“。。。。雷老,小雷,暂时放假待岗,忙不开,你来接替她接接电话。。。”客服部主任在群里说到。
“。。。。雷老,接电话的小雷,你们一家子。现在,在家暂时待岗。你替她接接电话,。。。接电话还行,就是有点烦。。。。”客服部主任对老太说到。
老太知道,客服部主任实在报复自己。
几天的接电话工作,让老太头昏脑胀,喉咙发哑。。。。。。
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“。。。。。。雷老,来市场部一下,忙不开,。。。。”市场部主任在工作群里说到。
接连两次的折腾,让老太有了精神准备。
“。。。。。客户信息整理一下,下午要用,。。。”市场部主任对老太说到。
有了准备的老太还是忙完了工作。
市场部主任并不准备放过老太。。。。。。。。。。。。。
“。。。。。雷老,跑跑市场调研,了解一下客户信息。。。。”市场部主任对老太说到。
领导张张嘴,老太跑断腿。
几天的跑客户,让老太腰酸背痛。
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最近,王艺则比较惬意,喝喝咖啡。偶尔,还刷刷手机。。。。。记录一下自己的生活,发发朋友圈。。。。。。。。。。。。
“。。。。。。。王艺知道吗?现在结婚不需要户口本了,身份证就可以了,。。。。。。”老太对王艺旁敲侧击的说到。
老太看“死对头”王艺过的清闲,故意破坏她的心情。。。。。。。
“。。。。。是啊,我看到了。试行阶段,。。。。”王艺回答道。
“。。。。。我在网上看到,退休延迟到65岁,你还要多干几年。。。”王艺回击老太说到。
。。。。。。。。老太再次吃瘪。。。。。。。。。。。。。。
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这一段是,人才沉淀池,降薪,待岗还是萦绕在每个人心头的阴云,公司总部也对此,极为棘手。。。。。。。。
一日。
公司群里王艺说到:“。。。。对于人才沉淀池,减薪,待岗,可以群策群利。。。。小小建议,仅供参考。。。。。。。。。”
“。。。。。群策群利。。。。”得到了众人的支持。
众人豁然开朗。
主任决定开会研究。。。。。。。。。
会议上。
“。。。。。我觉的,除了群策群利,还可以制定‘回归制度’。。。”王艺继续说道。
“群策群利,回归制度”一鸣惊人,平地惊雷。。。。。。。。
。。。。。。主任也将“群策群利,回归制度”报送公司总部。。。。
涉及制度,是众人定的,既有利于公司,又不得罪人。
王艺建议被公司采纳。。。。。。。。
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不多日,王艺收到公司第三次升职快递。
一个“鼎”。
但是王艺的爱情不如事业,没有齐头并进,。。。。。。。。。