王楚和李梦走了之后，趁着店里这会没顾客，许名扬再次将唐艺清等剩余三名员工叫在一起。

“咳咳。”清了清嗓子，许名扬说道：“不相关的人都走了，现在有几件事我说一下。”

“第一件事，”把桌面上的钱拿在手里，许名扬面带微笑，“既然王楚和李梦的工资发了，我想着干脆趁此机会把大家的工资都提前发了吧。”

“早点拿到工资，你们有什么想买的衣服呀、包包呀、化妆品呀，想买就去买。当然，提前发工资仅此一次，以后都是每月的7号发工资。”

此话一出，许名扬看到几人纷纷面露兴奋，趁机看了一下员工满意度，已经再次上涨，从86%上涨到了89%。

心中一喜，许名扬再次说道：“第二件事，前段时间我找人研究了一下咱们店的饮品配方，在老配方的基础之上做了稍微的改变。”

“一会试一下新配方，如果新配方口感更好且能够经受得住市场的考验，我打算趁机启动喜甜的扩张，争取在短时间之内新开两家店。”

说到这里，许名扬指着周珍珍和苏红说道：“你们两个做好准备，如果开新店顺利，我会把你们两个调过去分别担任店长，到时候待遇也会跟着提升。”

闻言，周珍珍和苏红两人更是激动不已，“谢谢老板，我们一定会努力的，不会让您失望。”

见边上的唐艺清依旧面带微笑没有什么不快，许名扬微微点头，继续说道：“第三件事情，等喜甜稳定住之后，我打算给你们每个人都交上社保，五险一金都交。以后你们买房、生病住院等都可以用，生活也能够更有保障。”

“我的愿景不单单是喜甜能够挣多少钱，我能够挣多少钱，你们都是我的员工，我希望你们也能挣足够的钱养活家庭、能够没有后顾之忧。”

“一代新人换旧人，奶茶行业是一个人员流动非常快的行业；但是我希望，三五年之后咱们还能够在一起共事，大家也都在一定程度上实现财富自由。”

说完，唐艺清三女又是一阵欢呼，满脸高兴。今天又是涨薪、升职，又是工资提前发，甚至连社保都有着落了，如何不让人高兴。

许名扬趁机看了一下员工满意度，又有变化，已经涨到了92%；他也没想到员工满意度竟然能涨到这么高。

当下趁此机会，赶忙对照着工资单，将三人的工资全都发了下去。

不出所料，工资刚发完，许名扬便接到了银行短信，提示到账56580元。

6月因为财经政法大学大四毕业生离校客流减少，再加上工资延迟影响了员工积极性，导致当月营业额比之前的5月略低，只有61500。

不过营业额虽然低了，员工满意度却高，靠着92%的员工满意度，许名扬直接拿到了56580的返现；比他发出去的工资还要多两万多。

也就是说一圈下来，工资发了，员工也高兴了，许名扬的钱反倒更多了，手上可用的钱直接从23万多变成了25万多。