被梅森“硬控”了一个多小时,这位工作狂兼游戏迷仍兴致勃勃地想要与叶祖兴深入探讨《刺客信条》的开发细节。然而,叶祖兴婉拒了他的提议,因为深知这些细节需要与专业的开发人员共同研讨,与梅森探讨可能只是徒劳无功,对牛弹琴。
稍后,梅森才恍然忆起他“遗忘”的团队。
一行人这才步入休息室,梅森难掩兴奋之情,开始逐一介绍他美利坚的团队成员。
“这位是 Willem Dafoe(威廉·达福),我的斯坦福大学校友,常青松科技公司的首席技术官,跟我一样,都是计算机行业的天才。”
与梅森同行的几位成员早已对他的性格了如指掌,他在生活中有时显得大大咧咧,但在工作中有时候却锱铢必较,追求完美。所以对梅森“间歇性”遗忘并没有什么不满。
威廉与略微发福的梅森形成反比,身材精瘦高大,高挺的鼻梁上架着一副无框眼镜,浑身散发着技术精英的气质。
威廉微笑着向叶祖兴伸出手,说道:“很高兴能加入你的团队,叶先生。”
接着,梅森指向一位神情沉稳、目光锐利的男士,“这是 Michael J. Angelakis(迈克尔·J·安杰拉基斯),毕业于哈佛商学院和巴布森学院,将担任我们的首席财务官。”
迈克尔棕色的短发梳理得整齐有型,一身剪裁得体的西装衬出他的专业与干练。
迈克尔礼貌地点头示意,道:“叶先生你好。”
“这位是 Matthew Penarczyk(马修·佩纳尔齐克),毕业于波士顿学院和萨福克大学法学院,以后咱们的法务部门就交给他了。”
马修举手投足间尽显自信与沉稳,洒脱的走上前,与叶祖兴有力地握了握手,道:“荣幸加入你的团队。”
“还有这位,Mira Murati(米拉·穆拉蒂),我的斯坦福小师妹,在斯坦福大学几乎拿的全额奖学金,将担任副首席技术官。”梅森特意来到米拉身边,对着叶祖兴说道。
米拉身材高挑,一头黑棕色的长发绑扎成马尾,显得非常干练。不过青春靓丽的她却穿着正式的深色职业裙,戴着略显成熟的黑框眼镜,看起来有点“土气”。
米拉也上前一步,和叶祖兴简单的握手,道:“叶先生你好。”
最后,梅森笑着介绍了自己的秘书 Rachel(瑞秋),“这是 Rachel,也是毕业于哈佛商学院的高材生,是我首席运营官秘书。”
瑞秋拥有一头迷人的金色大波浪卷发,蓝色的眼睛,娇艳的红唇总是挂着恰到好处的微笑,身材火辣,魅力四射。
叶祖兴看着梅森对瑞秋那深情款款的眼神,叶祖兴心中暗道,梅森同志,你惨啦,你坠入爱河啦……
叶祖兴与他们一一握手后,也自我介绍道:“感谢你们的到来,我叫叶祖兴,也可以叫我Yevin(叶文或者伊文)是常青松科技公司的首席执行官(CEO)。”
几人眼神悄悄的打量了三款沙盒游戏的创立者,传说中的叶祖兴,想不到Boss这么年轻,还这么有型。
可以说他们加入常青松科技公司,除了是梅森的朋友外,就是被叶祖兴的“才华”吸引,否则他们也不会被“中年失意”的梅森说服,放着大好前程,跑来常青松这个初创公司。
他们几人的详尽资料和职务任命,梅森已经与他进行了深入的探讨。
为了和国际接轨,常青松科技公司一改随意松散的组织架构,取消了“总裁”之类的职务,照搬了美利坚常见的互联网公司,设置了首席执行官(CEO),负责公司的整体战略规划、决策和运营管理。
首席运营官(COO),负责公司的日常运营,包括业务流程、资源分配等。
首席技术官(CTO),领导技术团队,制定技术战略和研发方向。
首席财务官(CFO),管理公司的财务事务,包括预算、财务报告、融资等。
又下设技术部门、产品部门、市场营销部门、销售部门、客户支持部门、人力资源部门、法务部门、财务部、运营部门、后勤部门等,未来改动也是在此基础上增设。
至于国内三叶草科技公司,则是维持原状,继续采取“项目负责制”的组织架构。
叶祖兴未曾预料,梅森竟能薅来如此出类拔萃的人才。尽管未能揽入后世显赫的巨擘,但叶祖兴深信,天才之所以未展露锋芒,只是欠缺机遇与舞台,而非缺乏才华。
乾坤未定,命运尚未揭晓,你我皆有可能成为那匹脱颖而出的黑马。只要持续努力,未来的成就,未必会逊色于那些所谓的“名人”。
不过该给的股权奖励还是要给,但那是要到上市前的时候。
如今,梅森将他们带回国内,也算是“拜码头”,和大老板兼“首席执行官(CEO)”叶祖兴认识认识,方便以后展开工作。(对外依旧是梅森任CEO兼COO)
随后,叶祖兴也向他们介绍了,来自三叶草科技公司的成员,道:“这是三叶草科技公司的总裁叶祖澜。”
叶祖澜笑着说道:“一路辛苦了。”
“这几位是黄敏、李宗佑、张波、赵建华,分别是沙盒游戏项目的负责人,《英雄》游戏项目的负责人,《梦幻封神》游戏项目的负责人,以及即时通讯YY项目的负责人。”
之前梅森来访时,研发和技术部还全都是请的“演员”呢,所以大家也是第一次见面,好在大家都是高材生,语言沟通方面不存在障碍,也纷纷熟络的握了个手。
叶祖兴又说道:“这位将是常青松科技公司的副首席执行官,黄邵杰,以及法务部的吴欣,财务部的费权、李明君,研发部的张廷峰,他们几人将和你们随行前往美利坚工作。”
黄邵杰、叶祖澜的徒弟吴欣、财务部的费权、李明君,研发部的张廷峰几人,也纷纷上前和他们未来的同事梅森、威廉、迈克尔、马修、米拉、瑞秋握手。
相比于美利坚落落大方的几人,三叶草科技公司的一行人,除了叶祖兴、叶祖澜、黄邵杰外,其他几人就表现得有点局促。
这年头的洋人,还是很吃香的,特别是他们又有各种美利坚名校的光环加持下。
……
让美利坚的团队休息了一天。
为了让双方团队能够迅速熟悉起来,按照事先安排好的计划,由“闲散人员”叶祖兴带领黄邵杰、吴欣、费权、李明君、张廷峰,以及美利坚的梅森、威廉、迈克尔、马修、米拉、瑞秋去桂林旅游。
叶祖澜及其核心团队成员,则继续按照既定计划,积极与各大高校展开深入对接,广泛招募优秀人才。计划将公司员工规模一举扩充至一千五百人以上,以确保在尽量“不加班”的前提下,能够高效维护公司多个项目的后台管理,确保项目稳健运行。
什么?又去桂林……
深城除了“当当当”的基建特色,也没什么好看的。
至于其他景区,不是距离远,就是治安差。
2001年4月在全国范围内开展了“严打”整治斗争,可以想象到,当时国内的治安环境。
所以也就只能选择叶祖兴的老家桂林,本地人熟悉本地事,遇到什么特殊情况,一个电话就能摇人。
而深城到桂林,大巴车顺利的话,半天时间就到了……
……
“这是我的家乡,我来给大家当导游!”
叶祖兴一马当先地承担起了导游的角色,其实一切行程都已经由叶祖兴的族内堂哥,后勤部部长,叶祖国安排好了的,每到一地,都有相应的接待。
叶祖兴也不摆领导架子,怎么开心怎么来,一身轻便的装扮,戴着草帽,踩着人字拖,脸上洋溢着热情的笑容,仿佛是大家相识多年的老友。
黄邵杰、吴欣、费权、李明君和张廷峰,来自中国的团队成员们,怀着期待与兴奋,紧跟在叶祖兴的身后,毕竟第一次和老板出来玩,还让老板当导游,真是种全新的体验。
而来自美利坚的梅森,则充当起了“副导游”的角色,毕竟上次他已经来过一次了。威廉、迈克尔、马修、米拉和瑞秋则紧跟他身后,初到这片陌生而又迷人的土地,眼中充满了好奇。
叶祖兴站在船头,清风吹拂着他的发丝,活脱脱的海贼,王路飞。他指着漓江,张口就来:“相传,漓江本是一条巨龙所化。”
大家正忙着拍照,听到叶祖兴突然说起了“中国古老传说”,不由得停下来倾听,又看着清澈见底的江水,只有一些小鱼小虾。
还举着相机的梅森,立即反驳道:“不可能,我从来没有见过如此美丽的江水,感觉就像在画里一样,她不可能是邪恶的巨龙所化!”
“啊这……”叶祖兴又道:“它是一条好龙,这条龙心怀慈悲,庇佑着这一方水土。每逢旱灾,它便会口吐甘霖,拯救苍生;遇到洪涝,它又会施展神力,疏通河道。”
威廉也幽默地问道:“那这条龙,它有财宝吗?”
脑回路是不是跨越得有点大?吴欣见叶祖兴被噎得不说话,立即用不太熟练的英语,一本正经地解围到:“中国神话里,龙族富有四海,龙宫里有无尽的财宝。那些财宝闪耀着奇异的光芒,珍珠玛瑙堆积如山,翡翠宝石璀璨如星,黄金更是铺满了地面,不信你们可以去读一读西游记这本书。”