汪明远赞同道：“我也是这么想的。白薇团队一直做得很好，我们不能因为一时的妥协而放弃他们。我们可以让土呱呱参与一些辅助性的工作，但重要的决策和创意还是要交给白薇团队。”

两人达成共识后，原木青的脸色稍微缓和了一些。他知道，接下来还有很多工作要做，不能让这件事影响到光威的上市计划。

齐易修走到白薇的工位旁，看着她正在愁眉苦脸发呆，不由得轻轻地敲了敲桌子。白薇抬起头，看到齐易修站在面前，脸上勉强挂上一丝微笑。

“为了那个土呱呱发愁？”齐易修开门见山地说。

白薇放下手中的工作，认真地看着齐易修，说：“土呱呱确实够可以的。我怕的是为了顺利上市，还得忍着他们呢。我倒是担心你，你那么直接得罪他！”

齐易修皱了皱眉，说：是啊，那么明显的骗子，汪总原总更不好开口，如果我再不说，那么在股东那里，未免显得我们光威的管理团队太好欺负了。“白薇看着齐易修坚定的眼神，心里不禁有些佩服他的睿智、勇气和正义感。

白薇赞同地点了点头，说：“好的，易修。我会跟汪总和原总沟通的。同时，我们也会尽量在团队内部找到一种平衡，既能保证公司的利益，又能让大家都能够接受。”

土呱呱团队入驻光威后，公司内部的气氛变得微妙起来。白薇作为品牌设计团队的核心成员，对新来的团队保持着一丝警惕。她决定私下找土呱呱的领队聊聊，看看能否摸清楚他们的真实意图。

一天午后，白薇利用休息时间，将土呱呱领队约到了公司附近的一家咖啡馆。两人坐在靠窗的位置，阳光透过玻璃洒在桌面上，营造出一种温馨而轻松的氛围。

白薇率先开口，她的语气平和却带着一丝坚定：“领队，我注意到你们给汪总的人设定位似乎有些出入。汪总是一个务实、注重细节的人，他不喜欢被过于包装。我希望你们在设计时能够更贴近他的真实性格和风格。”

领队听了白薇的话，眉头微皱，似乎有些为难。他解释道：“白小姐，您的意见我非常理解。但是，我们的工作也是受到上级的指导，有时候可能无法完全按照我们的意愿来行事。”

白薇微微一笑，她明白领队的顾虑，于是换了一种方式说：“我理解你们的处境。但是，我们是否可以找到一种平衡点？既能够尊重上级的意见，又能够确保设计符合光威的品牌文化和汪总的个人风格？”

领队陷入了沉思，过了一会儿，他抬起头，眼中闪过一丝光芒：“白小姐，您的提议很有启发。我们确实可以尝试寻找这样的平衡点。我会和团队讨论，看看能否在设计中融入更多的光威元素和汪总的个人特色。也要请白小姐您帮忙把关，我们后续其实……其实是一个团队哈。”

白薇和领队达成了桌面下的共识：土呱呱团队的方案要经过白薇团队的指导认可，才可以董事会提报。