而且在一个团队当中，与同事关系越好，或与领导对立的人走的越近，越不能得到提拔。因为很多时候，提拔你的目的，就是用来与某一个人或势力对抗的，或提拔你的目的，就是用来得罪人和背锅的。

在任何团体当中，都是如此，而且平台越大，越是如此。往往一些小公司，人不多的情况下，反而更加注重人才。

从老板角度来讲，与自己最近的管理层，也是首先考虑忠诚，其次才是能力，但对与自己相隔很远的管理层，则老板也希望能多用人才，但事实则是层层关卡，导致真正有能力的，永远都是做事的人。

很多时候，领导直接管理的人，并不希望对方能力太强，这样很容易影响到自己的地位，这里面的学问大了，你可以研究一下和珅说的话，也许能明白一些。

你妻子说，自己走财官运，所以想当官了，这个是有道理的。一个人的追求，很多时候和大运有直接关系，因为大运就是提纲的延续，故力量是非常大的，自然对自己的影响也不小。

你是甲子日出生，这一天的人都好权术，在巳月失令，为食神格，这种格局的人一般都擅长技术，很有才华，能说会道，但也非常容易傲慢，好面子，不太能照顾别人的感受，这样的性格如果求官就很难，因为放不下身段。

要想做老大，就要先学会做小弟。

只有把小弟做好了，才能把老大做好。这句话听起来怪怪的，但这也是事实。如果放不下面子，就不能得到领导的认可，也就无法表现自己的忠诚。

在职场真正会来事的人，一定是眼里心里都有领导的人，处处都为其考虑的人。也就是我们常说的“拍马屁”，但这却是必不可少的，关键在于怎么拍，就要去研究对方的喜好，因为爱好就是弱点，针对弱点下手，无有不利。

但这样去做，也容易让一些具有文人骨气的人不耻，不过研究历史你会发现，但凡高谈什么文人骨气的人，在职场都是一败涂地的，没有任何起色，就算勉强到了一个位置，也不能长久，甚至给自己招来灾祸。

所以，在职场中，如果自己想要继续上爬，就必须要放下面子，学会做小弟，要懂得投其所好，适时表明忠心，就有被提拔的机会。

食伤旺的人，学习能力都很强，也非常聪明，做技术都是非常强的，很有天分。但你原局不见官星，又不能构成伤官伤尽，因为日干不算强，为偏弱之格。

33岁开始进入辛丑大运，子丑相合断了水源，辛金合住丙火，又冲克乙木，烦恼就多了。在之前，都还是比较轻松，或精神上要愉悦不少。

甲子日出生，坐印，是一定不能损印的，一旦损印，就容易导致运程受阻。

2022壬寅年，今年是水木年份，壬水合住丁火，丁壬相合，合住伤官，寅木在地支作用并不大，因为不属于身弱财旺，而是食伤旺，故最佳用神为水，而不是木。

要到43岁后，才会好起来，由于印星旺了，七杀虚透，则有升职机会。总体从命格来看，官运是有的，也不要太担心。

但如果真的要发展，就一定要把我之前说的话给看明白，千万不要天真的认为，只要把事情做好就可以了，而是要真正去明白领导的心，你只有跟他是一路人，才能真正得到重用和提拔。

至于被提拔的同事，说话语气都变了，也非常正常，你要学会接受。

到了不同的位置，肯定有不同的姿态去面对同事，这是自然而然流露出来的，如果自己被提拔，也是一样的，因为位置不同的，自然看问题的角度，甚至说话的方式都会改变。

当然，也跟自己内心不平有关系，总觉得对方不配如此，或认为应该自己的而给了对方等，有不公平的感受。这种想法是不能有的，因为不仅不会给你带来利益，反而会因此招来他人厌恶，甚至因为眼神，动作等得罪人，而结怨。

不论是谁升职，都要发自内心的恭喜，然后完全的接受，并且帮助他们把事情做的更好，因为他们在领导面前的言语，都关系着你今后的发展，都可能成为你的推荐人，是不能轻视的。

如果自己心里不爽，就这样去想，人生如戏，全靠演技，何必当真呢？

其实，你在演戏，对方也是在演戏，表面一套背后一套，这是人性，不是你讨厌就不会经历的，因为自己也是这样的人，无人可以逃脱。

任何事情，都不要看的太重要，平常心对待就好，该自己的跑不掉，不该自己的求不来。

面对他人对自己的态度与看法，不能不在乎，也不能太在乎。如果不在乎，则无法因此而不断完善自己，如果太在乎，就会活在别人的嘴巴里，永远都无法真正认识自己。

在辛丑大运这十年，肯定会比较辛苦一些，而且也容易有一些是非，因为食伤+官的组合，也代表你内心的不满会增加，之后的庚子，己亥大运都非常好，你的好运主要是集中在后半生，还是很不错的，选择了就好好做下去，如果想要就努力去追求，但要掌握正确的方法，不论做什么事情，都要先做人，一切都要从人性出发，只有真正懂了人性，你才能在这个世间八方纵横。