其中还有一个要求，那就是如果玄诺上面下来主题项目，必须要以这边公司的利益为先。

这么奇葩的规矩让张双谕都蒙圈了，但同样也好奇这种模式。

两人就待遇问题详细商讨，最后终于达成一致。

张双谕任编剧总监，月薪1万6，五险一金，双休，年13薪，其团队成果公司抽3成收益。

其他编剧职位则在4000-6000之间浮动；文案助理3000-5000之间浮动；行政人员和出纳4000；打扫卫生阿姨2800。

把这个薪资表格交给张双谕，整个团队高进都不需要操心了，相当于承包的性质。

当然，这一切都是保密的，不会让奚若薇知道，两人需要签署协议。

如此，张双谕团队相当于白拿工资，每天上班工作的成果还能拿出去换钱，一举两得。

高进这边也不算太亏，不但把剧本来源问题解决，还能拿到张双谕团队的成果抽成，毕竟他不需要工作室的任何剧本，要是把这些成果换成钱，能弥补这些人的月工资就更完美了。

撤掉工作室的招聘信息，高进趴在桌子上开始算账。

现在为了自己能名正言顺的拿剧本出去，他每个月竟然要掏9万块来养活这些人，也不知道他们作品能不能抽出9万块的提成。

解决完工作室，接下来就是等待《隐入尘烟》的后期制作了，然后拿着成片去广电总局审核。

如果这个月能拿到《影片审查决定书》和《电影片公映许可证》，再把成片接上霸气的龙标片头，那距离上映就进入倒计时了。

高进为此还专门找奚若薇聊了聊，知道他们拿到龙标后还需要一步，就是把影片送到华夏电影集团的电影发行放映协会来确定上映档期，只是什么时候上映还是未知数，很可能需要花点钱来搞定。

说起上映时间，高进也坐在沙发上琢磨很久。

如果这部电影按照前世的反响来看，前期可能并不出彩，影院的排片会非常少，直到后来口碑上来才有点起色，逐渐开始逆袭。

在经过几次密钥延期和增加排片率后，这部电影才能真正逆袭。

综合种种经验，高进心里已经有了预案，那就是争取暑期档，8月份上映，到时候让奚若薇买点水军冲一冲，把口碑提起来，完成第一个密钥延期就够了。

再凭借过硬的口碑得到第二个密钥延期，成功杀进十一黄金档，那这部剧就彻底赚翻了。

当然，一部剧会不会活下去不单单要看自身的质量，也要有同行的陪衬。

如果同期电影有大片压制，恐怕这部电影真的会胎死腹中。

所以，这一切也要看他们的运气了。

......