“当初招聘的时候，不是我主动让你投的简历？你还嫌待遇低呢！”

“应该！我请你吃大餐！”

吃过午饭，曹梦醒被财务科叫到办公室。

签字，领钱。

18000块钱整齐的放在他的面前。

财务大姐似乎有些心疼：

“你们这些大学生啊，真是赶上好时候了！刚上班就挣这么多钱，上哪说理去？

我上班的时候，一个月才200多块……”

大清早都亡了！

曹梦醒心里想。

谁知道自己被流放在异乡、在寒冷的风中点燃炉火的孤单和颤抖？

光看着贼吃肉，看不着贼挨揍，这么看问题可不好。

回到办公室，同一批招来的大学生们都凑到一起，互相打探着彼此的收入。

“你得了多少？”

“你得了多少？”

。。。。。。

曹梦醒拿的提成并不算多。

虽然他和丁大牙完成了销售任务，但是基数太小，省内市场的业务员拿到的提成可以达到他的两倍。

要是没有自己在大华偷梁换柱的事，他心里肯定充满嫉妒。

从工作难度来说，省外市场是最难开拓的才是。

不过现在无所谓了，这些钱，只不过是一个零头。

董事长胡宇良的办公室里，销售人员提成奖金明细表被摆在桌子上。

胡宇良坐在宽大的转椅上，仔细的看着表格。

坐在他对面的，是马广海和财务副总黄胜国。

这份表格是黄胜国送过来的，随同送来的还有几句“逆耳忠言”：

“董事长，我没别的意思，销售人员的提成奖金这么高，是不是有点太多了？

毕竟，还得考虑大家的平均收入，否则，大家心里。。。”

“销售部门确实功劳显著，但是各个部门也都付出了不少。

今年销售还增加了十个人，花费的费用金额很大。。。”

胡宇良点了点头。

一部分人先富起来没有问题，但是富的太快，很难平衡其他人的看法。

领导其实也不好当。

他把马广海叫到了办公室。

“销售人员今年干的不错，你也辛苦了！”

“应该的。”

胡宇良不抽烟，马广海也就不好意思再抽。

“刚才黄总把收入和费用明细拿过来了，我看了看。

销售额在增长，费用也在增加，我也知道销售人员长期出差不容易，但是，”

马广海知道，重点就是这个“但是”。

“全厂职工也都不容易，我建议销售人员的提成奖金要调整一下，销售任务范围之内就不要计提提成了。

这样也可以促使他们更努力超额完成任务。”

“当然，超额部门提成比例可以提高，基本工资也可以提高一些，让人有积极性嘛！”

马广海看了看黄胜国，然后点了点头。

木秀于林风必摧之，出头鸟总是被针对的那一个。

胡宇良所说的建议，其实就是命令，已经没有了再去争论的必要。

他并不关心销售经理或者业务员拿到多少提成奖金。

他要控制的，是几个副总之间的互相制约。

如果他们之间没有矛盾，那么自己就会变成最大的矛盾。

这个元旦，全体销售人员过的都非常快乐。

除了马广海。