市场精英的招聘正如火如荼之际，技术部的技术骨干却面临着一波来气汹汹的挖墙脚。三寸人间

事情是谢春东告诉方离原的，一切都还处于暗流涌动的状态。

谢春东的一位燕京邮电学院的师兄早两年去了鹏城闯荡，眼下正在一家民营通讯公司工作。公司正处于新产品即将市的关键阶段，急需引进补充大量有经验的技术人才。

不同于设备厂轰轰烈烈的公开招聘，这家公司采取了一种精确打击式的招聘方式。由副总经理亲自带队，深入燕京诸多技术沉淀雄厚的研究机构和企业，一对一地邀约思想活跃的技术骨干吃饭喝茶，聊的自然是发展空间和条件待遇。

能如此有的放矢，自然需要里应外合，设备厂的内应是谢春东。对此，当着方离原的面，谢春东毫不避讳。

自从徐方舟那晚受辱之后，便化屈辱为动力，开始无所不用其极地在技术部内部钻营讨巧，很快，工作并不出众的徐方舟被破格提拔为技术部经理助理，享受起了副经理待遇，这在所有新入厂的毕业生算是进步最快的一位。

谢春东为人耿直，不善言辞，只知道卖力干活，在技术部领导眼里本来位微言轻，徐方舟被提拔之后，便开始肆无忌惮地不断找茬修理谢春东。

本来对徐方舟提拔一事愤愤不平，如今，又被徐方舟在工作刁难，谢春东的思想也开始活跃了起来。

正在这个时候，谢春东的那位师兄找了门，两下一拍即合。

虽然觉得谢春东有些意气用事，但是，方离原也是无话可说，无言可劝。

因为这家民营通讯公司在后世绝对是超一流的企业，名字叫某为。

此时要是进入，工号应该是在千余名之内的，这个位置在以后，那不仅仅是荣誉和成感的问题，更代表着财富。

即便在眼下，某为开出的条件也足可以令人心动。工资待遇一夜之间能翻数番，住房子女入学等一应事宜均有交代。另外，燕京研究心即将成立，即便不想移民鹏城，也可选择在燕京工作。

“你也打算过去吗？”方离原问道。

”我？”谢春东一脸的无奈，“人家找的是专家大拿，不是技术小白。不过，我师兄说可以让我先干一阵子售前支持，将来有机会再把我弄去搞研发。”

“你的想法呢？”

“技术部的气氛不太好，走还是不走，估计得等他们帮我下最后的决心了。”

“大拿们有意思的多吗？”

“有意思的肯定不少，具体情况我也没打听，是按我的了解，把技术部里我认为较牛的人的名单给了我师兄。厂里产品线单一，唯一能拿得出手的是微波，这些人呆着这里也是浪费青春。”

“技术部有那么多牛人，为什么不研发些新产品呢？”

“前几年，技术部向厂里提交了一份研发计划，指出微波产品后续的市场和技术进步的空间都十分有限，建议厂里搞程控交换，可是厂里一直以成本投入难以承担为由束之高阁。听我师兄说，他们这次大规模挖人，是为了即将要投入市场的程控交换机做准备。人家一个民营企业都玩得转，咱们却只能干瞪眼，所以，我估计这次技术部肯定会有点震动。”

“震动震动也好，不然温水煮青蛙更害人，前两天市场部的人都被下放了，我觉得也不失为一种好办法，起码让大家有个危机感，还能引进一些新鲜血液。只是，走出这一步不容易，厂里面有决心，关键还是看个人。市场部的人都在燕京养尊处优惯了，冷不丁派出去，肯定会有人不适应。”方离原说道。

“燕京是好，但是现在鹏城多有吸引力啊，别说人家还是三顾茅庐，是自己背着行李去闯荡的都不在少数。我估计要是把你们市场部的那几个兄弟都派去鹏城的话，估计大多数人都会欢呼雀跃的。”