陈山上任后烧的第二把火是“改革各个车间的计件定额”。他早就听说车间里的工人定额分配不公平，有的工种干的记件工时费过高而造成他们干一件产品零部件，厂里就赔几角钱，工资比普通计件加工者高出两倍甚至多倍。知情者都知道原因，但都不说，车间主任怕得罪人也就睁一只眼闭一只眼了。但私底下有些工人会愤愤不平:“计件工时费再不改革一下，厂里的钱早晚都得被一些人掏空！同样是从早忙到晚地上一天班，他们拿的计件工资竟然比我多很多，太不公平了，这些当领导的眼睛都长在肚脐上了！”他们也只是喝多了酒以后发发牢骚而已，并没有人去反应这个计件定额弊端。

说者无心，听者有意。陈山记住了他们酒后的牢骚话，就跟一些车间主任反应此事，当时得到的答复是：“你别听有些唯恐天下不乱的落后分子胡说八道！”

陈山又特意与几个工人喝酒时聊起此事，工人们都说确有此事，但大家又都不想惹事，所以也只是发发牢骚就算了。看来计件定额的乱象不是空穴来风而是确有此事。无奈那些车间主任个个都没有把陈山看在眼里，他们的理念是“办公室主任就是打杂的。”

这次陈山当上总经理有了实权，所以他就一定改革各个车间的计件定额价格。

那些每月拿着高额计件工资的工人们开始联合起来反抗陈山的改革，因为这一举措动了他们的美味蛋糕。

陈山面对堵在办公室门口的工人们，他不慌不忙地开始了一番义正言辞的讲话:“你们难道不懂唇亡齿寒的道理？如果厂子破产了，你们如何再挣钱养家？关于有些计件定额价格偏高的问题我早有耳闻，这是我们厂经营不善的一个大漏洞，这个漏洞不堵上，长此以往下去，单位长期亏损，破产是早晚的事。你们不能做捡了芝麻丢西瓜的事情，再说，你们知情不报反而沉浸其中，这本身就是错误的！所以，计件定额改革势在必行。本来是想让你们把这几年所多得的钱从工资里都慢慢扣出来，但厂领导班子研究了一下，还是决定放你们一马，不再追究以前的事了。你们今天来闹没有任何说得过去的理由！”