原因很简单，现在沃达丰的竞争对手，已经遍布整个欧洲了。

在北欧，因为网络制式的竞争，因为诺基亚和爱立信的竞争，T-mobile和Orange等大运营商定制了各种版本的手机，在价格和套餐上面几乎和沃达丰的一致，甚至有的小国家的小运营商宁可利润少一些，也要把定制机的配置给提升上去，为了就是竞争市场，为的就是争取更多的客户。

这样的情况以前存在，现在也存在，将来更不会有什么改变。

比如说采用了诺基亚技术的意大利电信运营商TELECOMITALIA（以下简称TI），就增加了定制手机的存储空间，其他运营商基本上采用的是256MBRAM+2GBROM的配置，TI定制的是512MBRAM+4GBROM的配置，价格还比欧洲各国运营商普遍的249欧元少了10欧元，只要239欧元。

别小看这区区的十个欧元，也因为配置上面的差异，很多客户选择的目标本来是沃达丰的定制机，结果在TI公布了他们的新品之后，这些客户转而投向了TI的怀抱，要知道，在意大利，沃达丰才是排名第一的电信运营商。

与此情况类似的还有比利时，匈牙利，捷克，西班牙……

墨菲先生头疼的不仅仅是同行的竞争，还有更头痛的事情需要他去解决，为此他一早就通知了各国的分公司负责人来伦敦开会，这个周一是四号，还有几天就是奥运会了，到时候公司的高管会组团去遥远的东方去参加奥运会开幕式，这是一项福利，但是在那之前，墨菲需要把事情定下来。

不过当墨菲先生看到卢森堡分公司的代表没有出现的时候，他的眉头皱成了一团，随即秘书送过来的文件让他惊讶的松开了眉头，所以他干脆的对在场的所有人说道：“卢森堡分公司的路易斯因为出了点意外，那边的并没有合适的人过来，所以我们今天需要增加一个议题，谁去担任卢森堡分公司的负责人。”

众人尤其是在座的男性眼中都出现了一种叫做暧昧的眼神，而女性的眼神中出现的则是各种厌恶，墨菲干咳一声，说道：“这两年路易斯做的工作还是不错的，在最近的三年里面，卢森堡市场我们沃达丰相比去年增加了13%的市场份额，这和路易斯的努力是有很大的关系的，所以我希望继任者能够做的更好。”

“去卢森堡的话，秘书也可以增加吗？”在座的人中间有人高声问道，虽然不知道是谁，但是这么一个声音传了过来，顿时引起了整个会场的一片哄笑声，因为卢森堡分公司的经理路易斯对年轻秘书的特殊“爱好”是没有止境的，从他2005年被委派去了卢森堡开始，每年都要增加一两名秘书，当然不是以秘书的名义，而是市场专员的名义招募进去，做的却是秘书的“指责”。

总公司看在路易斯成绩优秀的份上，容忍了他这样的“出格”行为，但是对于其他分公司的高层来说，这样的事情基本上只能用艳羡来表示了，毕竟卢森堡是个小国家，取得成绩也很容易，在欧洲其他的国家，比如法国，德国或者意大利这样的国家，市场大但是竞争也多，很难说比小国家小市场要好——数据报表可不会错的。而且一个萝卜一个坑，路易斯只要没有大的错误，就不会轻易的被调动。

现在，机会来了。

这次会议主要参与者就是欧洲分公司的负责人或者代表，有人脱不开身的，就是负责人的助手或者是秘书之类的代表，其中不乏女性，因此对于这么突然多出来的一个“萝卜坑”，每个人的心思都各不相同。